Главная » Статьи » Новости законодательства

Работодателей будут штрафовать за нарушение антитабачного законодательства
Федеральным законом от 21.10.2013 №274-ФЗ в КоАП РФ внесены изменения, устанавливающие ответственность работодателей за нарушение антитабачного законодательства. Напомним, что согласно ч. 1 ст. 12 Федерального закона от 23.02.2013 №15-ФЗ (далее – Закон №15-ФЗ) с 01.06.2013 запрещено курение на рабочих местах и в рабочих зонах, организованных в помещениях. Причем за нарушение этих требований будут штрафовать не только курящих сотрудников, но и самих работодателей. Для индивидуальных предпринимателей предусмотрен штраф в размере от 30 тыс. руб. до 40 тыс. руб., для организаций от 60 тыс. руб. до 90 тыс. руб. (будущая ч. 3 ст. 6.25 КоАП РФ) Поэтому каждому работодателю стоит проинформировать всех работников о запрете курения на рабочих местах. Дополнительно ч. 1 ст. 10 Закона №15-ФЗ позволяет работодателю установить запрет на курение во всех своих помещениях. Также эта норма позволяет стимулировать тех сотрудников, которые желают расстаться с вредной привычкой. Места для курения можно оборудовать на открытом воздухе с соблюдением санитарных норм, которые устанавливают критерии содержания вредных веществ в воздухе (ст. 20 Федерального закона от 30.03.1999 №52-ФЗ). Если работодатель арендует здание или часть помещений, для оборудования места для курения необходимо сначала получить разрешение собственника (ч. 2 ст. 12 Закона №15-ФЗ). Эти меры помогут работодателю избежать административной ответственности. Поправки вступаю в силу уже с 15.11.2013.
Категория: Новости законодательства | Добавил: KadrovikLS (29 Октября 2013) E
Просмотров: 427 | Рейтинг: 0.0/0
Всего комментариев: 0
avatar